เสือใต้ยันจะรั้งตัว “โครส”ร่วมทัพในฝูงต่อ

Toni-Kroos-Bayern-Munich

แชร์โพสต์นี้






เคลมโบนัสตอนนี้
รับ 100% สูงสุด 1,000
บาท โบนัสเติมเงิน ครั้งแรก

บาเยิร์น มิวนิค มีความมั่นใจ ในการที่จะเก็บตัว โทนี่ โครส ที่เป็นเป้าหมายของ แมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด ไว้ในถิ่นต่อไป และอ้างว่า มิดฟิลด์ชาวเยอรมัน จะต่อสัญญาระยะยาวกับสโมสรในเร็ว ๆ นี้

โดยสัญญาปัจจุบัน ของโครส กับทีมยักษ์ใหญ่บุนเดสลีกา จะหมดอายุในเดือนมิถุนายน
ปี 2015 และได้มีการพูดถึงการขยายของเขาที่ผ่านมา และเจ้าตัวก็ต้องการค่าเหนื่อยเท่ากับเพดานของนักเตะระดับสูงในทีมอย่าง ฟิลิปป์ ลาห์ม

โดย ฟรานซ์ เบ็คเค่นบาวเออร์ ประธานกิตติมศักดิ์ของบาเยิร์น ได้ออกโรงเตือนเมื่อเร็ว ๆ นี้ว่า กองกลางรายนี้ ว่าใม่ได้เป็นนักเตะที่จะเรียกค่าเหนื่อยสูงขนดานั้น และ กุนซืออย่าง เป๊ป กวาร์ดิโอล่า ก็ดูเหมือนจะแสดงให้เห็นว่าสโมสรสามารถรับมือได้เมื่อไม่มีเขา หากเขาต้องการออกจากทีมไปเล่นกับทีมอื่น

โดยความสนใจของยูไนเต็ดก็มุ่งไปที่เขาทันที กับกุนซือปีศาจแดง เดวิด มอยส์ ที่ให้ความสนใจในตัวเขาอย่างน้อยสามครั้งในช่วงที่ผ่านมา

โครส ได้ออกมายืนยันก่อนหน้านี้ว่าเขามีความสุขที่ อลิอันซ์ อารีน่า และมีความหวังสูงที่เขาจะจรดปากกาขยายสัญญาร่วมกับทีมต่อไปในอนาคตอันใกล้นี้

ขณะที่ ผู้อำนวยการฝ่ายการเงิน แยน คริสเตียน ดรีเซ่น กล่าวว่า บาเยิร์นจะพยายามที่ยิ่งใหญ่ที่จะเก็บตัวนักเตะเอาไว้ และจะให้ความสำเร็จอย่างเต็มที่ เท่าที่เขาจะคว้ามันได้ที่สโมสร

“เรามีความพร้อมที่จะพูดคุยกับโทนี่ โครส และผมหวังว่าจะสามารถเจรจาจะประสบความสำเร็จลงด้วยดี” ดรีเซ่น บอกกับ สปอร์ต-บิลด์

“เราอยากจะขอบคุณกับการทำงานของโทนี่ เรามีความจริงจังและยั่งยืน ที่สโมสรของเราคุณจะสนุกกับความสำเร็จ”

ทั้งนี้ บาเยิร์น กำลังอยู่ในช่วงที่ฟอร์มกำลังดี ทั้งในเส้นทางการป้องกันแชมป์ บุนเดสลีกา ที่ทำห่างอันดับ 2 อย่าง ไบเออร์ เลเวอร์คูเซ่น ถึง 19 คะแนน และจะเผชิญหน้ากับ ไกเซอร์สลาเทิร์น ในศึกเดเอฟเบ โพคาล ในรอบรองชนะเลิศ และกับอีกขั้นตอนที่สำคัญในเส้นทางแชมเปี้ยนส์ลีก ด้วยการเอาชนะ อาร์เซน่อลไปได้ 2-0 ที่ เอมิเรสต์ สเตเดี้ยม

ขณะที่ แมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด มีผลงานในทางตรงกันข้าม ในฤดูกาลที่เลวร้ายนี้ กับความหวังที่ริบหรี่ ในการยึดตำแหน่งท๊อปโฟว์ และพ่ายแพ้ให้กับโอลิมเปียกอส ไปอย่างบอบช้ำ 2-0 ในศึกแชมเปี้ยนส์ลีก เลกแรก รอบ 16 ทีมสุดท้ายเมื่อวันอังคารที่ผ่านมา

Leave a comment